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Erzieher oder Kinderpfleger (m/w/d) als Springer in Kita MIO (37 freie Tage, 20-30 WoStd.)

ISKA gGmbH
90429 Nürnberg
Teilzeit
18.04.2025
Teilzeit
ISKA gGmbH

Erzieher oder Kinderpfleger (m/w/d) als Springer in Kita MIO (37 freie Tage, 20-30 WoStd.)

Stellenbeschreibung

Für unsere Kindertagesstätte MIO (https://www.iska-nuernberg.de/mio/) suchen wir ab dem 01.06.2025 (auch früher oder später möglich) eine pädagogische Fach- oder Ergänzungskraft als Springer vorerst befristet auf ein Jahr mit guter Aussicht auf Entfristung.

Aufgabe

  • Betreuung und Begleitung Kindern im Alter von 0 bis 12 Jahren im Kiga-, Krippen- und Hortbereich als Urlaubs- oder Krankheitsvertretung.

Voraussetzungen

  • Abschluss als staatlich anerkannte/r Erzieher/in oder Kinderpfleger/in oder
  • Anerkennung als pädagogische Fach- oder Ergänzungskraft (im Sinne des BayKiBiG) in Bayern.
  • Bei ausländischem pädagogischen Abschluss: Aussicht auf Anerkennung als pädagogische Fach- oder Ergänzungskraft.

Wir bieten

  • ein motiviertes und buntes Team, dass sich gegenseitig unterstützt und in das man Ideen und Erfahrungen einbringen kann,
  • eine tolle Kita mit großer Spiel- und Bewegungslandschaft,
  • Nutzung von Fortbildungsmöglichkeiten,
  • eine Stelle mit 20-30 Wochenstunden,
  • zunächst auf ein Jahr befristet mit sehr guter Aussicht auf Vertragsverlängerung/Entfristung,
  • 37 freie Tage im Jahr: 30 Urlaubstage + 2 Regenerationstage + 3 weitere Regenerationstage (als Modellversuch) + Weihnachten (24.12.) + Silvester (31.12.);
  • Betriebsrente,
  • Deutschland-Ticket Job,
  • JobRad,
  • eine Jahressonderzahlung im November,
  • eine Eingruppierung in Anlehnung an den Tarifvertrag der AWO Bayern (Fachkraft S8a, Ergänzungskraft S4).

Weitere Informationen und weitere Stellenangebote siehe unter www.iska-nuernberg.de/jobs.

Art der Stelle: Teilzeit, Befristeter Vertrag

Gehalt: 2.477,26€ - 4.067,60€ pro Monat

Arbeitszeiten:

  • Frühschicht
  • Montag bis Freitag
  • Tagschicht

Leistungen:

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebliche Weiterbildung
  • Betriebsarzt/Betriebsärztin
  • Empfehlungsprogramm
  • Firmenevents
  • Firmenhandy
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Gleitzeit
  • Homeoffice-Möglichkeit
  • Kostenlose Getränke
  • Sabbatical
  • Zusätzliche Urlaubstage

Sonderzahlung:

  • Weihnachtsgeld
  • Zusatzzahlungen

Ausbildung:

  • Lehre/Ausbildung (Wünschenswert)

Arbeitsort: Vor Ort